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        河口县商务工业和信息化局以创建“服务型”机关为切入,狠抓作风,务实履职,打通服务群众“最后一公里”。

        为深入贯彻落实中央“八项规定”,切实解决“门难进、脸难看、话难听、事难办”等不作为、乱作为、慢作为问题,西畴县抓住“五个点”加强作风建设。抓住宣传教育这个根本点。在增

        为深入贯彻落实中央八项规定,狠刹赌博之风,营造健康、文明的社会环境。丘北县出台“八个严禁”,要求全县在职干部职工必须严格遵守:严禁参与六合彩、电子游戏机赌博,斗鸡、斗

        教育实践活动开展以来,怒江州全面开展了“非领导职务干部在职不在岗问题专项整治,‘庸懒散奢骄’专项整治,国家公职人员违法占地、违规建房专项整治,领导干部插手干部选拔任用

        鲁布革乡结合乡村实际,以滇黔桂跨省区联合党工委服务型党组织建设为平台,创新服务载体,优化服务方式,畅通群众诉求渠道,组建流动服务站和流动服务小分队,深入开展“三联六送

        今年来,罗平县以解决“四风”问题开局亮相,以正风肃纪先声夺人,狠刹铺张浪费、大操大办、公车私用和“飞四”赌酒等不良风气。

        “《德宏州州管领导干部任前廉政谈话规定》、《德宏州加强对民生资金管理使用的监督检查办法》、《德宏州加强作风纪律建设监督检查办法》、《德宏州纪检监察机关信访举报工作办法

        扫除思想观念弊病。麒麟区各镇(街道)由挂点领导、下乡干部分别深入各村(社区)了解掌握群众生产生活中存在的困难和问题,组织分析发展优势、理清发展思路、明确发展重点,解决

        开远市把建立规章制度贯彻教育实践活动始终,严把制度建设质量关、督查关、执行关,确保制度建设有所改进、有所成。认真建立健全促进党员、干部坚持为民、务实、清廉的长效机制,

        近日,镇沅县出台正风肃纪“十条禁令”,坚决整治党员干部纪律作风突出问题,实现作风建设新常态。“十条禁令”即:一是严禁漂浮涣散。不准在工作时间购物、买菜、吃早点,利用电

        2014年10月22日,宣威市纪委监察局召开了群众路线教育实践活动工作总结会,会议重点突出了“创新”主题。“短”。通过简化会议手续、缩减会议议程、务实会议内容、人性化会务安排,

        10月13日上午7时59分,富宁县纪委监察局案检室干部冉茂伍以百米冲刺的速度跑到县委办公楼一楼签到机前,随着机器一声“谢谢”提示签到成功,冉茂伍微笑地向管理员解释道:“今早出门

        自中央八项规定精神实施以来,全市各级纪检监察机关突出执纪监督问责主业,在结合实际完善公车管理、婚丧喜庆办理规定、严肃节假日纪律及相关落实制度的基础上,加大平时督查及明

        在开展党的群众路线教育实践活动中,罗平县立足实际、精心组织,在广大党员干部中认真开展照好“五面镜子”活动,即:照好党章党纪镜子、照好法律法规镜子、照好历史传统镜子、照

        近年,大理市国税局不断加强作风建设,筑牢为民服务理念,通过强化税收宣传、简化办税流程、拓展服务方式、强化责任追究等措施,进一步优化纳税服务,提高办税效率,规范税收执法

        今年以来,西双版纳银监分局切实担负起党风廉政建设主体责任和监督责任,强化责任,务求实效,做到守土有责、守土负责、守土尽责。该分局党委切实把“一岗双责”落到实处。

        近年来,昭通市严格落实从严治党方针,从抓好制度建设、注重事前预防、加强日常管理、强化监督检查等四个方面着手,从严加强干部监管,确保全市各级党员领导干部廉洁从政。

        漾濞县立说立行、立行立改,坚决反对“四风”,通过坚持“六不开”、“六不发”的要求,切实转变会风文风。

        推进民生资金监管平台运行工作,是加强民生资金监管,确保民生资金公开、透明、安全运行的重要举措。

        为加强整治庸懒散奢、惩治腐败工作力度,宣威市采取多种措施,促进全市党员干部作风明显改进。

        为有效解决群众反映司法不公、司法不廉和司法作风不实等突出问题,元江县法院采取四项有效措施,积极构建监督查处机制,主动接受监督举报,及时发现和查处违纪违法行为。

        红河县石头寨乡从细节着手,切实加强作风建设。该乡领导干部发挥示范带头作用,发挥班子在廉政建设和作风建设中的表率带头作用,坚守节约光荣、浪费可耻的思想观念。

        近日,德宏州出台《德宏州政府信息公开工作责任追究办法》,明确了行政机关十六种、行政机关工作人员十种违反信息公开规定需被追究责任的情形。

        近日,景东县监察局对卫生局、城建局和花山镇3名主要领导和分管领导责令作出书面检查的问责。据悉,被问责的3位领导分别在监督下属单位反腐倡廉工作、安全责任事故和集资诈骗案中

        为促进机关工作作风明显好转,激发党员干部工作热情,文山市审计局建立“三本账簿”实施“三类记录”强化内部管理。一是建立“审计工作日志簿”用于记录每天的工作内容,避免消极怠工